Крупный мобильный оператор переведет большую часть сотрудников на аутсорсинг

27 июня, 2016 

Один из крупнейших мобильных операторов России планирует в течение двух лет перевести 50-70 процентов сотрудников на работу вне офиса. Благодаря этому получится освободить около трети арендуемых площадей. Пилотный проект уже был проведен в 2015 году в филиале Ростова-на-Дону. На домашнюю работу перешли около 300 сотрудников. При этом оператор уточняет, что в офисах останутся технические специалисты, Читать дальше…

Приемным семьям Новой Москвы продолжат оказывать имущественную поддержку

29 марта, 2016 

В 2016 году продолжится реализация пилотного проекта по имущественной поддержке семей, в которых воспитываются приемные дети старшего возраста, а также дети-инвалиды. Об этом сообщили в пресс-службе Государственного казенного учреждения города Москвы Центр занятости населения Троицкого и Новомосковского административных округов (ТиНАО). В пилотном проекте могут принять участие приемные родители из любого региона РФ, находящиеся в браке Читать дальше…

Страница 1 из 11